نشست صمیمانه مدیر امور نخبگان و دانشجویان استعداد درخشان وزارت بهداشت، درمان و آموزش با رئیس دانشگاه، معاون آموزشی دانشگاه، جمعی از مسئولین و دانشجویان منتخب دفتر استعدادهای درخشان دانشگاه و المپیاد های علمی دانشجویان عصر روزیک شنبه مورخ 1401/08/22 در سالن شهید دکتر محمد زارع دانشگاه برگزار شد.

در این نشست، رئیس دانشگاه ضمن ابراز خرسندی از حضور در جمع چهره‌های پر تلاش دانشجویان استعداد درخشان با اشاره به اینکه شناسایی استعدادها امر مهمی است، گفت: ما باید با شناسایی استعدادها و جذب آنها به عنوان هیات علمی پژوهشی و تحقیقاتی از استعداد هایشان در حل مسائل و مشکلات جامعه بهره مند شویم که در غیر این صورت با معضل فرار مغزها مواجه خواهیم شد.

دکتر کورش ساکی، ضمن آرزوی موفقیت برای دانشجویان ابراز امیدواری کرد: در آینده ای نزدیک شاهد رشد و شکوفائی هر چه بیشتر دانشجویان و کسب رتبه های برتر باشیم.

مدیر امور نخبگان و دانشجویان استعداد درخشان وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی نیز در این دیدار، ضمن تشکر از مسئولین دانشگاه علوم پزشکی کاشان، از حضور در جمع دانشجویان فرهیخته آن دانشگاه ابراز خرسندی کرد.

دکتر مهدی باقری، با اشاره به بیانات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) در دیدار با نخبگان در 27مهرماه سال جاری، نخبگان را جزء سرمایه های اصلی یک کشور دانست و حفظ آنها را امری بسیار مهم عنوان کرد.

وی، با  تاکید به ایجاد طرح شبکه نخبگانی گفت: در این طرح در نظر است که  با جمع آوری نظرات و پیشنهادات نخبگان، یک همفکری و هم افزایی علمی دانشجویی صورت گیرد تا منتج به رفع موانع حرکت و پیشرفت دانشجویان و حل مسائل کشور گردد.

دکتر باقری، با بیان اینکه تغییر تعریف نخبگی در سند راهبردی نخبگان، حمایت های بیشتر از نخبگان و استعدادهای درخشان و دادن نقش مشاوره ای مداخله ای موثر به نخبگان است، ابراز امیدواری کرد: در آینده ای نزدیک، شاهد حلّ مسائل کشور و پیشرفت انقلاب به دست نخبگان عزیز کشور باشیم.

دکتر سید مهدی رسولی منش سرپرست معاونت آموزشی دانشگاه نیز در این دیدار، ضمن تشکر از زحمات مسئولین دفتراستعدادهای درخشان دانشگاه و واحد المپیادهای علمی دانشجویان گفت: خداوند منان را شاکرم که این توفیق را حاصل کرده که در جمع دانشجویان استعداد درخشان دانشگاه باشم و قول مساعدت و حمایت بیشتر از دانشجویان استعداد درخشان و مستعد دانشگاه را داد.

سرپرست دفتر استعدادهای درخشان دانشگاه در این نشست،توضیحاتی درخصوص فعالیت ها و عملکرد هفت ساله‌ دفتر استعدادهای درخشان و کسب رتبه های برتر را ارائه کرد.

دکتر الهه میانه ساز، برگزاری مراسم ها توسط خود دانشجویان، تدوین بستری جهت تمرین مدیریت، بازی مجازی در مراسم ها و تدریس کارگاه ها توسط دانشجویان و برگزاری طرح ایده های نوآورانه آموزشی (Educational Idea)را از جمله اقدامات انجام شده دفتر استعدادهای درخشان دانشگاه در خصوص ایجاد نشاط و پویایی در دانشجویان درس خوان برشمرد.

سرپرست واحد المپیادهای علمی دانشجویان  دانشگاه نیز در ادامه، ضمن  اشاره به رشد تعداد دانشجویان علاقه مند به شرکت در المپیاد در سه سال اخیر و ارائه گزارش عملکرد واحد المپیاد، مطالبی را در خصوص چالش های موجود در برگزاری آزمون های المپیاد مطرح نمود وخواستارافزایش بودجه آن واحد شد.

دکتر نیره جلالتی، پیشنهاداتی در خصوص بهره مندی یکسان دانشگاه ها از اساتید دانشگاه های بزرگ با برگزاری کارگاه آموزشی مجازی در سامانه نوید، به کارگیری دانشجویان مدال آور به عنوان مدرس آن حیطه، اصلاح فرایند انتخاب داوران و طراحان سوالات آزمون از بین دانشگاه های مختلف را ارائه نمود.

دانشجویان استعداد درخشان دانشگاه نیز در ادامه، چالش ها و مشکلات موجود را مطرح و راهکارها و پیشنهادات خود را در زمینه اصلاح شاخص ارزیابی نخبگان، تشکیل کارگروه نخبگی در سطح دانشجویی، تسهیلات طرح نیروی انسانی ویژه نخبگان، افزایش امتیازات نخبگی در جذب عضو هیات علمی، شفاف سازی آیین نامه 40 امتیازی پزشکی و دندانپزشکی، شفاف سازی امتیازات المپیاد در دو مرحله گروهی و انفرادی و تبیین فرایند اعتراض به نتایج آزمون المپیاد، جذب دانشجویان نخبه به عنوان سرباز هیئت علمی و ... بیان کردند.